Ce contrat a pour vocation de protéger vos revenus durant votre vie professionnelle en cas d'incapacité de travail dont l'origine peut être un accident ou une maladie dans la majorité des cas votre régime obligatoire ne prévoit aucune indemnité. Grâce à ce contrat, vos pourrez percevoir un revenu de remplacement. Les cotisations sont déductibles au titre de la loi Madelin.